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Managers: profitez de conseils recrutement

le 25 mai 2022 par Didier Robino

Entretien embauche © pressfoto - freepik

De plus en plus d’entreprises connaissent des difficultés pour élargir leurs effectifs : le ministère de l’Economie prodigue un certain nombre de conseils pour réussir une des premières étapes du processus : l’entretien d’embauche …

L’ensemble des consignes est rassemblé sur un mémo abordant toutes les phases de ce rendez-vous, depuis l’élaboration de la fiche de poste jusqu’à l’information finale des candidats.

Les auteurs y insistent sur l’importance de la préparation, qui nécessite une étude attentive des candidatures, ainsi que la construction du canevas de l’entrevue (un rappel juridique est à ce titre fourni) …

Bien entendu, des recommandations sont dispensées à propos de l’attitude à adopter le jour J. Ainsi, on se gardera de se montrer suspicieux ou de tenter de « piéger » le postulant. Bien au contraire : il conviendra d’adopter une attitude ouverte et bienveillante « afin qu’il puisse s’exprimer et révéler son potentiel  ».

Vient ensuite l’heure du choix. A ce stade, outre les vérifications d’usage auprès des précédents employeurs, il existe quelques techniques permettant de s’assurer de l’adéquation du profil à l’emploi proposé, notons que la mise en situation en fait partie (*) …

Consultez la fiche .

A consulter également le service de Pôle-emploi « Réussir son recrutement  ».

(*) Lire notre article « Découvrez de l’intérieur le monde du travail  ».

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